MinamiFujiの多角的展開
南富士の事をなかなか理解してくれない。メガバンクや調査機関でも…。
なぜ無料で教育をするのですか？費用はどうなっているのか？
屋根工事の事は分かります…。数字や形にならないものはなかなか理解できない。
頭の中にイメージが描けない。人は体験や知識があると説明、イメージしやすい。
世界は混迷と自国だけ考える内向き志向、そしてAIの時代の中で、南富士は「たくましく」そして「人を育て」「本業強化と新しい挑戦」をもって前に進んでいきます。
社員の皆様も、「南富士ってどんな会社か」もう一度考え、再確認してみて下さい。
不透明な今、明るい灯が見えてくると思います。
大東文化大学講演会（松原ゼミ）
当社のS君の出身大学で、在籍していた松原ゼミで90分の授業のチャンスをいただいた。S君の尽力と松原先生の卓越した人間力で、学生から多くの質問もあり、活況なセミナーであった。
テーマは「世界を見て、人を見て、自分を磨く」（アジアで挑戦してきた経営者が伝える人間力）。
トップがなぜ大学で講演を行うのか、理解しにくいと思いますが…。
この中から、将来一緒に働ける仲間の出来る事を期待して…。
